培訓賦能 | 堡瑪世嘉精耕品牌,苦練內功,深化提升全員銷售力!

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        01PART

        品牌升級,全新品牌形象內部培訓

        2022年,堡瑪世嘉精耕品牌,苦練內功。

        隨著85后、90后年輕消費群體的涌入,國內家居市場正迎來新一輪的消費變革。堡瑪世嘉陶瓷品牌的迅猛發展和全國戰略布局步伐加快,品牌升級也在正緊羅密布進行中。


        堡瑪世嘉全新VI、SI品牌形象識別系統即將全國亮相,這是一次重要的品牌形象升級,更是品牌戰略升級的一個縮影,也標志著堡瑪世嘉向高端化、年輕化、品質化戰略推進了重要一步。


      市場部總監程總,為大家講解堡瑪世嘉品牌VI升級方案


      市場部空間設計馮經理,為大家講解堡瑪世嘉品牌SI標準規范方案 


      市場部高級平面設計師劉一名,為大家講解堡瑪世嘉專賣店品牌文化物料設計方案

        全新VI、SI品牌形象識別系統升級是堡瑪世嘉搶占年輕新市場的一次精密布局,以全新的高端品牌形象重磅亮相,為品牌注入更新銳活力。

        02PART

        模擬實戰,煉成銷售王者

        “不積跬步無以至千里“,從來沒有一天就能煉成的銷售王者。堡瑪世嘉深知,“平時演練不到位,戰時就要流血”的道理,要保障每位銷售人員在進入市場拓展前,掌握必備的行業知識、品牌文化、現階段市場客戶乃至消費者的痛點、癢點,因此在公司時加強戰役動員、戰前實戰演練,把問題和迷茫即時消滅,自信出擊、有效出差拓客。



        所謂不想當將軍的士兵不是好士兵。演練現場,大家紛紛拿出認真、敬業的舞臺競演態度,無論扮演什么角色,都全情投入、實景再現銷售拓客及談判成交過程中的種種“過招”...... 2個實戰演練結束后,指導老師程總監現場指出案列存在的品牌文化自信、商務談判禮儀、思維邏輯等問題,并邀請銷售總監現場指導觀后感,為銷售精英提供更詳細、更有針對性的成交方案。


        通過精英團隊的實戰溝通過程,切實把握從前期如何解剖客戶需求、中期如何突破客戶疑慮點并建立信任,最終把握成交點成功拓客,理論結合實際讓大家在“實戰演練”中鍛煉出真真正正的“銷售王者”能力。

        03PART

        表彰標桿,充滿斗志贏戰市場

        2022年整個陶瓷行業因疫情而市場低迷,堡瑪世嘉憑借雄厚實力,重資投入提升智能制造生產線,組建更加優秀的團隊,增加潮流趨勢新產品,業績逆勢增長不斷得到攀升。


        培訓會后,堡瑪世嘉舉行月度總結大會,共同分享5月份的營銷經驗與榮耀戰績,同時規劃下月份的工作任務和目標。


      堡瑪世嘉何志坤總經理會議發言

        一分耕耘,一分收獲。輝煌業績都離不了整個企業團隊的辛勤付出,為了表彰5月份做出優秀貢獻的團隊和隊員們,堡瑪世嘉為其頒發獎狀及獎勵,以資鼓勵。


      ▲ 頒獎標桿,激勵全員士氣


        堡瑪世嘉全體銷售精英們心中勁頭十足,充滿了高昂斗志,充滿了干勁激情,我們的目標就是上下一心,眾志成城,不達目的誓不罷休,用業績證明我們的優秀,開創新的市場輝煌!

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